Sociálna poisťovňa informuje poistencov, že 1. októbra 2026 nadobudla platnosť Zmluva medzi Moldavskou republikou a Slovenskou republikou o sociálnom zabezpečení.
Na základe tejto zmluvy bude možné na účely priznania dôchodku zo Slovenskej republiky prihliadnuť aj na obdobia poistenia, počas ktorých poistenec pracoval v Moldavskej republike. Znamená to, že dôchodok zo Slovenskej republiky bude možné priznať aj tým poistencom, ktorí nezískali potrebné obdobie dôchodkového poistenia podľa právnych predpisov Slovenskej republiky (teda napríklad 15 rokov na nárok na starobný dôchodok), ale podmienku získania potrebného obdobia dôchodkového poistenia splnia len po započítaní obdobia, v ktorom pracovali v Moldavskej republike. Slovenská republika bude vyplácať dôchodok iba v sume zodpovedajúcej obdobiu získanému podľa vlastných právnych predpisov.
Ako požiadať o dôchodok z Moldavska? Sociálna poisťovňa vám pomôže
Ak ste pracovali v Moldavskej republike, kontaktujte ktorúkoľvek pobočku Sociálnej poisťovne a informujte o tom. Zamestnanec pobočky Sociálnej poisťovne vám poskytne súčinnosť pri vyplnení žiadosti o dôchodok z Moldavskej republiky. Sociálna poisťovňa aj zašle žiadosť tamojšej inštitúcii dôchodkového poistenia.
Ako je to s vyslaním zamestnanca a SZČO na prácu do Moldavska
V súvislosti s touto zmluvou zamestnanci zamestnaní u zamestnávateľa so sídlom na území Slovenskej republiky alebo SZČO, ktorí vykonávajú činnosť na Slovensku a sú vyslaní na dočasný výkon pracovnej činnosti na územie Moldavska, žiadajú Sociálnu poisťovňu o potvrdenie o uplatňovaní právnych predpisov v oblasti sociálneho poistenia. Zamestnávateľ vyplňuje časť „A“ potvrdenia o uplatňovaných právnych predpisoch a následne ho v štyroch vyhotoveniach zasiela miestne príslušnej pobočke Sociálnej poisťovne.
Rovnako postupuje aj SZČO, avšak u nej je postačujúce zaslať potvrdenia o uplatňovaných právnych predpisoch len v troch vyhodnoteniach. Následne Sociálna poisťovňa, po splnení podmienok, toto tlačivo potvrdí a doručí zamestnancovi, zamestnávateľovi, resp. SZČO a taktiež jedno potvrdenie zasiela príslušnej inštitúcii v Moldavsku.
Potvrdenie o uplatňovaných právnych predpisoch deklaruje, že zamestnanec, resp. SZČO bude počas dočasného výkonu činnosti na území Moldavskej republiky naďalej podliehať sociálnemu poisteniu na Slovensku.
Bližšie informácie, ako aj potvrdenie o uplatňovaní právnych predpisov môžete nájsť tu: Práca mimo EÚ | Sociálna poisťovňa. Úplné znenie zmluvy medzi Slovenskou republikou a Moldavskou republikou o sociálnom zabezpečení môžete nájsť tu: Zmluvy o sociálnom zabezpečení – MPSVR SR.